Общение и здоровье. Конфликты и здоровье

Основы здоровья 6 класс
Общение людей. Типы общения. Отношения людей. Типы отношений. Отношения в семье, классе, молодежной среде. Влияние отношений людей на их здоровье.

Виды конфликтов. Влияние конфликтов на здоровье. Способы разрешения конфликтов. Выбор примера для подражания. Безопасные и опасные компании.
По окончанию изучения темы:
Ученик:
называет:
- признаки безопасных и опасных подростковых компаний;
приводит примеры:
- отношений одноклассников, членов семьи;
- общение, что приводит к снижению уровня здоровья;
- отношений сверстников и, достойных подражания;
распознает:
- типы общения;
- типы отношений;
- признаки безопасных и опасных компаний;
характеризует:
- различные типы отношений людей;
объясняет:
- влияние конфликтов на здоровье;
- необходимость конструктивного разрешения конфликтов;
понимает:
- зависимость здоровья от типов общения детей в семье, классе, подростковой среде;
- необходимость конструктивного разрешения конфликтов;
- необходимость толерантного отношения к чужим взглядам и убеждениям;
- необходимость соблюдения правил общения;
- необходимость понимания чувств и потребностей других;
сравнивает:
- правила общения с одноклассниками, старшими и членами семьи;
- поведение разных людей во время конфликтов;
- признаки общения в безопасных и опасных компаниях;
выбирает:
- соответствующий тип отношений с членами семьи, одноклассниками, друзьями, учителями;
- круг общения, которое способствует здоровью;
соблюдает правила:
- общение с одноклассниками и членами семьи;
- дружеского общения девушек и парней.
Практическая работа:
Моделирование ситуаций с конструктивным решением конфликтов.


Вам могут пригодиться:

Реферат: Виды конфликтов в организации

Реферат по психологии

По большому счету, все разнообразие взглядов на конфликт можно свести к двум вариантам: конфликт – это явление негативное или это ресурс для развития. Наиболее распространенный научный подход состоит в понимании конфликта как “столкновения”, “противоречия”, “борьбы”, “противодействия” личностей, сил, интересов, позиций по причине их противоположности, несовместимости и противостояния. При таком ...

Реферат: Виды конфликтов

Реферат по психологии

Отношение к конфликтам в тоталитарном и демократическом обществах прямо противоположно. В первом они рассматриваются как аномальное явление, а во втором как неотъемлемая сторона взаимодействия между людьми. Тоталитарное общество характеризуется высокой степенью однородности социальной структуры, единообразием общественного порядка и жестко централизованным государственным управлением. Обычным атр...

Реферат: Природа и типология конфликтов

Реферат по психологии

Конфликт означает несогласие сторон, при котором одна сторона пытается добиться принятия своих взглядов и помешать другой стороне сделать то же самое. Конфликт может иметь место между индивидуумами и группами и между группами. Потенциальные причины конфликта - совместно используемые ресурсы, взаимозависимость заданий, различия в целях, различия в восприятиях и ценностях, различия в стиле поведени...

Реферат: Эффективные пути выхода из конфликта

Реферат по психологии

Воспитание по своей сути – коллективный процесс, то есть процесс, основой которого является общение: через общение воспитатель организует поведение и деятельность воспитанников, оценивает их работу и поступки, информирует о происходящих событиях, вызывает соответствующие переживания по поводу поступков, помогает преодолеть трудности, не потерять веру в свои возможности. Говорить с (подростком) на...

Реферат: Конфликты в молодых семьях

Реферат по психологии

В психологии под конфликтом понимается противостояние или столкновение индексно противоположных целей, интересов, мотивов, позиций, мнений, замыслов, критериев или же концепций субъектов-оппонентов в процессе общения - коммуникации . Или же – обоюдное отрицательное психическое состояние двух или более людей, характеризующееся враждебностью, отчужденностью, негативизмом в отношениях, вызванное несо...

Реферат: Виды взаимодействия и общения людей

Реферат по педагогике

Отношения, возникающие между людьми в процессе их общения, в совместных видах деятельности, определяются как общественные отношения. Например, к ним можно отнести такие как: производственные, политические, правовые, нравственные, религиозные, психологические и др. Отношения между людьми также принято подразделять на официальные и неофициальные в соответствии с той организацией, в которой они фо...

Реферат: Способы разрешения конфликта

Реферат по психологии

Современная наука выделяет целый ряд механизмов психологической зашиты личности. Среди них основными являются следующие. 1. Вытеснение — процесс, в результате которого не приемлемые для личности мысли, воспоминания, переживания «изгоняются» из сознания и переводятся в сферу бессознательного, подобно тому, как недисциплинированный студент, который мешает читать лекцию, может быть «вытеснен» из а...

Реферат: Арт-терапия, ее использование для преодоления конфликтов

Реферат по психологии

Арт-терапия - это очень популярный в наше время вид терапии, поэтому разработка программ арт-терапии – перспективное направление, так как искусство позволяет в скрытой символической форме реконструировать конфликтную травмирующую ситуацию и найти ее разрешение благодаря тому, что творчество - является одной из трансформирующих сил для преодоления страха, тревоги, возникших в связи с внутренним экз...

Реферат: Психологические типы отношения к болезни у больных и их особенности

Реферат по психологии

Внутренняя картина болезни (ВКБ) возникающий у больного целостный образ своего заболевания. Понятие введено А. Р. Лурией, продолжившим развитие идей А. Гольдшейдера об "аутопластической картине заболевания". По сравнению с целым рядом сходных терминов медицинской психологии ("переживание болезни", "сознание болезни", "отношение к болезни" и пр.), оно наиболее обще и интегративно. Первоначальное...

Реферат: Педагогические конфликты и способы их разрешения

Реферат по педагогике

Конфликт — форма социального взаимодействия между двумя или более субъектами (субъекты могут быть представлены индивидом/группой/самим собой — в случае внутреннего конфликта), возникающий по причине несовпадения желаний, интересов, ценностей или восприятия. Говоря иначе, конфликт — ситуация, когда два или более субъекта взаимодействует таким образом, что шаг вперед в удовлетворении интересов, вос...